Veje til unges engagement

- Organisationer og frivillighed i mødet mellem generationer

Olivia, der går i 3.g., har hovedet fyldt med lektier, afleveringer, venner, sociale medier og træning. Hver anden torsdag er hun frivillig i det lokale folkekøkken. I folkekøkkenet oplever Olivia et frirum fra ugens ”skal”-aktiviteter og krav om at skulle præstere. Olivia oplever, at hun bliver set og hørt af lederen og de andre, når hun får idéer til aktiviteter. Det giver mening.

Hvordan engageres unge, der som Olivia har en presset hverdag og stiller høje krav til deres omgivelser – og til sig selv?

Kom med på vores temadag d. 24. februar 2026 kl. 9-15.30 og bliv klogere på generation Z, når sociolog og forfatter Emilia van Hauen i et spændende og underholdende foredrag bringer dig tæt på en generation, hvor meget er til forhandling. Lær mere om tilknytning af unge, når rådgiver Trine Jakobsen fra Headspace gør dig skarpere på målgruppen af unge og deler af sine erfaringer med rekruttering af unge frivillige. Træn dit mod og frygten for at fejle, når forfatter Vickie Isabella Westen udfordrer nulfejlskulturen og lægger op til samtale om, hvordan foreninger kan blive et frirum for eksperimenter og læring for unge og ældre. Bliv inspireret af et pilotprojekt på Gefion Gymnasium, hvor elever og samfundsfagslærerne Amanda Fossat og Lisbet Risager har gjort sig de første erfaringer med et foreningssamarbejde.

Vi håber, at dagen giver anledning til, at flere unge oplever sig inviteret til og får mod på, sammen med andre unge, at udvikle givende sociale aktiviteter. Vi har et ligeledes et ønske om, at flere i de ældre generationer i Rødovre bliver klædt på til at række ud til unge og i højere grad tilbyde relevante foreningstilbud.

Vi glæder os til at se dig!

09.00 Ankomst og kaffe
09.30 Velkomst ved Rødovre Frivilligcenter & Selvhjælp
09.45 Formanden for Social- og Sundhedsudvalget introducerer til dagens tema
10.00 Forstå generation Z og kravene til fremtidens organisationer. Sociolog og forfatter Emilia van Hauen
Generation Z (født omkring 1995-2012) er opdraget til ligeværd og forhandling. De udtrykker deres kreativitet og følelser og søger en meningsfuld karriere med en god work/life-balance.